Nella giungla di aziende digitali che oggi fanno parte del mercato, vogliamo distinguerci non solo per quello che facciamo, ma anche per i valori che rappresentiamo.
Inutile chinare la testa, impossibile ignorarlo.
Il cambiamento climatico è una realtà che sta chiedendo all'uomo di affrontare una sfida cruciale e immediata.
Come azienda, nel nostro piccolo, vogliamo dare un contributo: abbiamo avviato un percorso di pareggio del carbon per gli eventi che organizziamo, e avviato una collaborazione per la protezione della biodiversità dell'ecosistema nettariifero adottando migliaia di api (sì, gli insetti!)
Corley non è solo un'azienda partner di AWS e focalizzata sullo sviluppo e le consulenze cloud.
Crediamo molto nell'importanza di conferenze e workshop come momento di condivisione e confronto tra professionisti.
Per questo abbiamo creato la CloudConf, uno degli eventi italiani più amati sul Cloud, che, nel corso degli anni ci ha permesso di creare un’ampia rete di networking fatta di continui scambi di contenuti e di opinioni con i professionisti del settore.
Il cloud cambia rapidamente e con esso le competenze richieste. Per questo in Corley abbiamo creato diversi percorsi formativi, attività di studio e progetti di ricerca e sviluppo, in modo tale da tenere sempre aggiornate le nostre competenze.
Uno dei nostri obiettivi è aiutare i dipendenti a crescere sia sotto il profilo professionale ma anche da un punto di vista umano.
Il cloud computing è al centro del nostro lavoro e della nostra quotidianità: vogliamo diventare l'azienda di riferimento per il cloud AWS in Italia.
Essere partner di Amazon Web Services non è solo un percorso aziendale, ma anche una sfida che abbraccia la grande passione che abbiamo per le tecnologie cloud, l'innovazione e lo sviluppo.
In Corley amiamo scoprire, esplorare, mettere a prova le nostre consocenze con le novità che AWS ci propone, per cercare di migliorare sempre.
Mettiamo al centro del nostro lavoro il Cliente e i suoi obiettivi, aiutandolo a progettare le migliori soluzioni in ambito cloud.
Customer Obsession non significa piegare i propri modelli e le propria operatività al volere del Cliente, ma fare nostro il suo progetto, vedere il percorso di sviluppo come una sfida personale e professionale, diventando partecipi del suo successo e portando al suo interno innovazione.
Il cloud AWS è cresciuto moltissimi negli ultimi anni, passando da poche decine di servizi a più di 200.
Questra trasformazione ha toccato e coinvolto nuove tecnologie, nuovi ambiti, e in Corley abbiamo ampliato i nostri confini per supportare l'innovazione nei diversi settorinon siamo un'azienda di pure consulenza, ma un partner che aiuta i propri Clienti a trovare l'innovazione attraverso il cloud, toccando temi che vanno dal Machine Learning alle infrastrutture scalabili, dalle app digitali all'IoT, dal cloudOps allo sviluppo cloud native.
Per noi la formazione passa anche attraverso un percorso didattico esterno alle attività aziendali, per questo appoggiamo enti di formazione come ITS ICT Piemonte, in quanto incubatore dei professionisti del domani.
Nel corso degli anni abbiamo invitato ai nostri eventi centinaia di studenti, offrendo loro un canale di formazione diretto, e li abbiamo supportati attraverso iniziative di divulgazione, mentorship e contatto con le aziende.
Sappiamo che la carriera è un percorso, ma anche che questo percorso deve avere i giusti strumenti per poter essere attuato.
Nel corso degli anni abbiamo sempre aggiornato il nostro modello di definizione di carriera e obiettivi, introducendo percorsi formativi dedicati, differenziando ruoli, expertise e campi di applicazione, e rifinendo il concetto di carriera in modo da rispondere alle esigenze dei singoli e dei team, così da offrire un percorso di crescita chiaro e trasparente.
Abbiamo risposto al cambiamento del mondo del lavoro aggiornando i nostri modelli operativi. Corley è una azienda con un team su tutto il territorio nazionale, ma sulla sede di Torino sposiamo un approccio ibrido con prevalenza da remoto che favoriscce però lo scambio e la condivisione di idee.
Per questo i nostri spazi si trovano all'interno delle OGR Tech, il polo delle aziende tecnologiche torinesi, dove l'innovazione è di casa.
I progetti che seguiamo ci mettono davanti a sfide sempre diverse.
Favoriamo i canali di ricerca e di prototipazione per poter trasformare le idee in progetti di valore per noi e per i nostri clienti.
Nel corso degli anni abbiamo sperimentato, creato e ideato soluzioni di Machine Learning per il riconoscimento facciale, architetture cloud per ambienti di sviluppo remoti, sistemi IoT di monitoraggio industriale, architettture software evolute cloud native...
Sei pronto per una nuova sfida?
Scopri cosa significa lavorare insieme a noi!
